安徽林海园林绿化股份与限公司招聘简章

林海园林招聘岗位

一、主创方案设计师 2人

岗位职责：

1、全面负责景观项目的概念设计和方案设计，并提出优化方案，对效果图、模型、多媒体进行全面把控；

2、负责景观项目的设计概念、方案并深化，准确理解项目设计意图，充分表达设计理念，对项目整体设计有一定的把握，并能以文字形式表达设计意图；

3、作为项目负责人，负责各方的沟通、联系，协调好和各方在技术上的矛盾；

4、对整个设计的全过程进行把控，并解决相关技术问题。

任职要求：

1、本科及以上学历，园林、建筑、景观、规划、环境艺术及相关专业，5年以上相关景观方案设计工作经验；

2、能主持和掌控大型项目的环境景观规划设计工作；

3、有较强的方案汇报能力，具备优秀的沟通、谈判能力，良好的决策判断能力和计划组织能力；

4、具有独立编写文案及独立完成概念设计、方案设计的能力；

5、熟练使用AutoCAD、Photoshop、Sketchup、Lumion、PPT等相关软件；具备较强美术功底。

二、助理设计师5人

岗位职责：

1、配合主创设计师，完善方案阶段所需的设计工作；

2、能够在主创的指导下完成设计方案的细化及表现；

3、参与其他资料收集及后期方案处理工作；

4、完成领导安排的其他工作。

任职要求：

1、园林、环境艺术、规划、建筑及相关专业本科毕业；

2、1年以上风景园林、规划设计相关工作经验，实习生可接受优秀应届毕业生；

3、配合完成园林规划设计、建筑设计等工作，根据不同项目要求完成项目图纸的绘制；
4、具有良好的团队协作和敬业精神，沟通能力强，有上进心，能吃苦耐劳，工作认真负责；

5、能够熟练应用AutoCAD、Photoshop、Sketch up 、PPT等软件，会Lumion、3Dmax制作效果图优先。

三、主办会计 1名

岗位职责：

1、负责公司会计核算工作、协助财务经理按时完成财务工作计划和年度预算工作；

2、定期做好部门内的工作汇报与总结，完成财务分析报表；

3、编制会计凭证，审核收付凭证，定期汇总会计凭证，并与科目明细帐核对相符；

4、掌握公司各项财务规章制度同时严格执行，完善财务工作规范及控制成本；

5、严格对应收应付帐款往来款项进行核算和把关；

6、对会计凭证、账目等财务档案要按期整理装订成册，妥善保管，严格执行查阅和保管制度；

7、负责各种税务处理和申报工作；

8、及时完成部门领导交办的其他事项。

任职要求：

1、大专以上学历；

2、财会类相关专业毕业，初级以上职称；

3、具有3年以上企业财务工作经验；熟悉会计学、税法等相关法律法规；

4、熟练操作财务和office办公软件；

5、具备良好的职业操守；工作细致认真，责任心强；具有良好的人际沟通和协调能力；计划与执行能力。

四、成控主管 2名

岗位职责：

1、负责公司项目的投资概算、目标成本、招标、预结算、工程进度款与结算款审核、合同管理、成本管控等方面管控工作；
    2、负责建立公司及项目成本管控体系，并组织实施；

3、参与制定项目的年度经营计划和预算方案，参与公司重大投资、开发策略研究、成本把控等决策；负责统筹目标成本制定与实施；
    4、负责成本核算、合同审核等方面管理工作；组织制订公司各类合同范本；
    5、审核工程的预结算核算工作、提供核算依据，确保造价和结算的准确性、合理性；
    6、负责项目的动态成本管控，负责工程变更、材料限价、签证审批单费用估算及预算的把关；
    7、负责组织公司招标工作，制定相关制度与流程并监督执行；.
    任职要求：
    1、工程造价相关专业，本科及以上学历，有造价工程师证优先；
    2、五年以上园林、市政等工程造价、工程审计经验，精通工程预、结、决算；
    3、熟练操作一点智慧、神机妙算、广联达、同望软件等工程造价及办公软件，准确运用定额标准；
    4、熟悉国家及地方工程建设、合同管理方面的政策、法规，对项目的成本控制、预决算、材料采购和合同风险防范有丰富的实际操作经验。
    5、具有良好的问题分析及沟通能力，善于协调与本公司相关部门及其它单位的关系，具较强的团队管理意识。

五、会计（项目）5人

岗位职责：

1、在集团公司财务部的监督下，在项目部经理的直接领导下，开展项目部的财务工作。

2、负责编制项目的资金使用计划和财务档案管理。

3、负责组织材料计划、用工计划与实际发生的对比工作，做好材料采购时的资金控制。

4、参与各种材料价格的考察及各项经济合同的签订。

5、督促检查材料的盘点、限额领料工作，发现问题及时处理，及时为项目部提供资金使用支持。

6、根据工程进度定期进行成本分析，按时完成成本报表编制工作。

7、协调处理项目部的现金和银行存、取款工作的管理。

8、完成领导交办的其它工作。

任职要求：

1、大专及以上学历，财会相关专业；

2、熟练使用务软件和office办公软件；

3、做事细心，责任心强。

六、预决算经理  2名

岗位职责：
1、负责编制工程投标预算；

2、编制项目成本控制标准，并进行成本控制；
3、负责工程量及产值测量、核算和统计；
4、负责工程进度款的核算和申报；

       5、负责做好工程签证和设计变更的规划，并组织落实。
       6、负责项目的竣工结算、成本核算和审计。
       7、负责项目的成本分析。
      任职要求：
      1、工程造价相关专业，大专及以上学历，有造价工程师证优先；
      2、五年以上园林、市政等工程造价、工程审计经验，精通工程预、结、决算；
      3、熟练操作一点智慧、神机妙算、广联达、同望软件等工程造价及办公软件，准确运用定额标准；
      4、熟悉国家及地方工程建设、合同管理方面的政策、法规，对项目的成本控制、预决算、材料采购和合同风险防范有丰富的实际操作经验；
      5、较强的文字处理和语言表达能力，具有良好的管理和沟通协调能力。

七、预算员/造价员5人

岗位职责：

1、负责编制本专业的项目预算和目标成本及涉及本专业造价的审核、跟踪、协调工作；

2、协调合同的履行与工程变更及洽商的经济审核工作；

3、熟悉成本管理系统，进行动态成本控制，及时调整预算成本，审核工程进度款；

4、负责本专业竣工结算文件审核，确定结算价款，办理竣工结算手续；

5、对项目各阶段发生成本进行监督、评估和控制。

任职要求：

1、风景园林、水利水电、工程造价等相关专业，大专以上学历；

2、有园林绿化、市政等工程造价、审计经验，精通工程预、结、决算；

3、熟练操作一点智慧、神机妙算、广联达、同望软件等工程造价及办公软件，准确运用定额标准；

4、熟悉国家及地方工程建设、合同管理方面的政策、法规，对项目的成本控制、预决算、材料采购和合同风险防范有丰富的实际操作经验；

5、较强的文字处理和语言表达能力，具有良好的管理和沟通协调能力。

八、项目副总经理 3名

岗位职责：

1.负责公司整体工程项目决策、运营管理；

2.负责公司工程项目的工程质量和技术工作的总体控制；

3.部门技术组织构建；

4.新开工项目技术把关和方案审定，重点项目的施工管理、成本管控。

任职要求：

1、工程管理、土木工程、建筑等专业本科及以上学历；

2、具备多年市政、园林工程项目工作经验，八年以上管理工作经验；

3、熟悉施工现场或技术管理工作，熟悉工程项目管理工作程序、施工及经营管理工作；

4、具备项目综合管理能力、组织协调能力、独立决策能力；

5、持有注册建造师、高级工程师职称者优先。 

九、项目经理 5人

岗位职责：

1、负责工程技术和管理工作，主持图纸会审工作，负责项目计划、环境和职业健康安全管理方案和施工组织设计的编制和实施；

2、根据现场实际情况和材料总计划编制材料月、周计划，负责季节性施工措施的编制；

3、负责施工计划安排实施，根据总工期和总施工进度计划编制月或旬施工计划进度表，并组织安排相应施工班组根据计划施工，保证工程如期完成；

4、对工地的重大事故隐患负有整改和向上级报告的责任；

5、严守施工操作规程，严抓质量，负责对新工人上岗前培训；

6、认真执行上级有关安全生产规定，对项目工程生产经营中的安全生产和文明施工负直接责任。

任职要求：

1、园林、林学、水利水电、土木工程、建筑及相关专业专科以上学历，有三年以上项目经理工作经验；

2、熟悉园林、市政工程的管理施工，掌握质量、工期、成本控制及安全的基本原理和管理手段，熟悉土建、苗木种植和养护等专业知识；

3、熟悉园林、市政工程工艺流程、质量验收规范及施工图纸材料做法，熟悉材料市场行情、工程施工队、用工市场情况；

4、具有较强的现场领导能力、组织能力、综合协调能力、分析问题和解决问题的能力；

5、善于与甲方及监理沟通，能及时有效解决现场人员管理、技术指导及进度管理等问题；

6、具有市政园林企业从业经历，有高档精品住宅区景观施工经验，持有二级建造师或一级建造师相关证件者优先。

十、施工员 10人

岗位职责：

1、协助项目经理做好施工班组的调配、分工、指挥与管理，管理施工现场文明施工，与材料部门随时联系准备施工物资与机具，确保工程项目的进度计划、质量、安全、成本指标的完成； 

2、负责本专业工程技术核对、质量检查及验收； 

3、按设计要求、操作规程和验评标准向现场施工人员进行技术、安全交底；

4、记录施工日志、跟踪形象进度、统计实际已完成工程量，并向公司、监理、业主汇报；

5、参与公司技术管理制度、措施的制定、完善，负责督促落实。

任职要求：

1、大专以上学历，园林、土建、林学、工程管理等相关专业；

2、熟知施工操作流程，精通园建施工做法，有2年以上现场管理经验；

3、懂测量仪器使用，具良好沟通能力，有独立操作能力；

4、熟悉了解苗木生长习性、栽植、养护管理；

5、扎实的专业知识、较强的沟通协作能力、较高的团队合作精神。

十一、资料员10人

岗位职责：

1、规范工程项目开发施工期间的各类图纸变更通知、工程合同及其它工程项目方面文件资料的收发，保管制度；

2、对各种工程资料进行科学的规范的编号、登记、复印；

3、负责管理好有关工程技术资料的归档保存和借阅管理，并按有关工程技术资料的重要性进行分类，及时清理作废资料不被误用；

4、发放的图纸资料必须留原件一份，连同发放清单一起存档，视具体情况定期清理资料室档案；

5、负责定期清理工程档案，合同、资质和建设、规划、国土等主管部门审批原件，及时移交公司档案室存档。

任职要求：

1、工程管理类专业，大专以上学历；

2、熟悉工程资料管理、CAD绘图及现行国家设计、施工、验收规范及流程；

3、有施工单位工程资料员工作经验，能独立完成工程资料的整理；

4、身体健康，吃苦耐劳，具备良好的团队合作意识和抗压能力。

十二、标书制作主管  1名

岗位职责：

1、负责招投标信息的收集，投标文件的编制及编制过程中涉及到的相应工作；

2、负责技术标编制指导，能独立完成施工组织设计、施工方案；

3、负责与项目负责人、公司相关部门积极协调投标文件编制过程中的问题，确保投标文件按时投递；

4、负责审查投标部编制的投标文件；

5、为公司的招投标提供技术支持。

任职要求：

1、园林、工程管理、工程造价、工民建等相关专业大专及以上学历；

2、有一线施工管理经验，能吃苦耐劳，有团队合作精神；

3、从事技术标编写工作3年以上经验，具有良好的语言表达能力

4、熟悉Office/CAD/PPt软件的使用，精通文字软件，有一定的文字处理与分析能力。

十三、资质管理员  2名

岗位职责：
1、负责公司的建筑资质的申报、年审、升级、换证、延续、维护、办理等工作（包括收集资质需要的各类人员证书）；
2、负责公司人员的职称评定材料的整理、考试培训等组织工作（包括各类执业证件的注册、延续、变更、注销、继续教育等）； 
3、办理公司资质所需三类人员和施工八大员的证书和变更等工作； 
4、负责建筑工程资质使用的日常管理和资质费用开支的控制工作；
任职要求：
1、大专及以上学历，两年以上资质管理相关工作经历； 
2、熟悉建筑工程资质的申报流程，具有丰富的建筑行业各类资质申报的经验； 
3、良好的职业形象及综合素质，性格外向，善于沟通，亲和力好； 
4、良好的文字功底，逻辑性强，有专业知识背景者优先；
5、有园林建筑公司工作经验者优先。

十四、实习生 20名

1、风景园林、市政工程、水利水电、建筑工程、城市规划、环境科学、工程造价、园艺、景观学等相关专业；

2、在项目实习3-6个月，学习施工现场测量、放线，苗木种植、施工人员现场管理、施工方案资料的制作等；

3、熟悉合同、施工图纸,施工苗木及铺装石材、水电等材料及施工程序；

4、了解运用施工测量各种仪器，深入施工现场,独立进行施工管理,独立进行工程量图纸核算及现场核算；

5、做好工程的资料收集、保管和归档；

6、根据公司的市场需求，结合自己职业规划，可向项目、预算、造价、投标、资质管理等多元化发展，为企业储备后续人才。