为进一步加强优秀年轻管理人才储备，打造高素质专业化管理队伍，为公司高质量可持续发展提供坚实人才保障。现启动2023年储备管理人才专项招聘：招聘对象:2023/2024届应届海内外毕业生

1、招聘岗位:储备干部技术类、市场类、职能共计10-20人

2、工作职责:作为公司中层管理梯队方向培养，接受公司相应培训和管理。

3、任职资格:

(1) 211、985全日制本科及以上学历，双一流本科院校优秀毕业生亦可；

(2) 技术类储备干部需计算机及相关专业，市场及职能类储备干部专业不限；

(3) 具备良好的综合素质，有较强的组织协调、沟通表达及人际交往能力；

(4) 具有较强的领导能力、团队协作能力以及分析能力；

(5) 具有灵活性，能够灵活适应不同工作环境和工作任务；

(6) 具备良好的自我管理能力，对工作负责，并能不断提升自己，保持求知欲；

(7) 有校内学生会或社团协会等工作经验优先；

三、薪酬标准

实习及试用期5-8K,转正后8-15K;

福利:餐补、交补、话补、电脑补贴、住宿补贴、五险一金、节日福利、年度体检、年度评优、年终奖金、13薪、团建、生日福利等……

四、培训方式

6-12个月，分为集训阶段与轮岗阶段

定制化培养：专业赋能和管理赋能全面提升

双导师机制：高管导师全程陪同，岗位师傅专业带教，

全方位课程：职场素养 专业课程，多样培训助你快速成长

五、招聘程序：

1、线上/线下简历投递—简历筛选—初试—复试— Offer发放—签订三方/合同。

2、投递方式：网络平台：BOSS直聘、智联招聘

             投递邮箱：hejin@ahfxcp.com

公司地址：安徽省合肥市高新区创新产业园三期B1号楼10层

联系方式：18130072178